机关事业单位退休人员，过渡期将结束，在2024年10月前退休更好吗

2023年，机关事业单位退休人员在过渡期前或过渡期后退休对养老金待遇影响不大，一般情况下，越晚退休，拿到的养老金会更高一些，并不会因为在过渡期前退休而更好。

2024年是机关事业单位养老保险制度改革的十年过渡期的最后一年。这意味着，从2024年10月1日起，机关事业单位退休人员的养老金将完全按照新办法计算，不再有老办法的影响。那么，对于即将退休或已经退休的机关事业单位职工来说，过渡期前或后退休，对养老金待遇有什么影响呢？是否应该尽早退休，以享受更高的养老金呢？

首先，我们需要了解一下机关事业单位养老金的新老办法有什么区别。根据国家机关事业单位养老保险制度改革的规定，2014年10月至2024年9月，是机关事业单位老办法和新办法的十年过渡期。在过渡期内，机关事业单位退休人员的养老金由四部分构成：基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金和职业年金。其中，基础养老金和个人账户养老金是新办法的内容，过渡性养老金和职业年金是老办法的内容。具体来说：

– 基础养老金是按照退休时的社会平均工资、本人缴费年限和缴费档次确定的，与退休前的工资水平无关，体现了社会保障的基本功能。

– 个人账户养老金是按照退休时的个人账户累计储存额、计发系数和月发放额确定的，与本人的缴费金额和缴费年限有关，体现了个人权益的保障。

– 过渡性养老金是按照2014年9月的本人工资、退休时的社会平均工资、本人缴费年限和缴费档次确定的，是为了保障在过渡期内退休的人员的养老金水平不低于老办法的水平，体现了过渡期的平稳过渡。

– 职业年金是按照退休时的本人工资、本人缴费年限和缴费比例确定的，是为了提高机关事业单位退休人员的养老金水平，体现了职业特色的补充。

在过渡期内，机关事业单位退休人员的养老金是按照新办法和老办法的比较结果确定的，即取两者中的较高者。如果新办法的养老金高于老办法的养老金，那么就按照新办法的养老金发放，并在老办法的养老金基础上加发新办法比老办法高出部分的一定比例，这个比例从2014年的10%逐年递增，到2024年达到100%。如果新办法的养老金低于老办法的养老金，那么就按照老办法的养老金发放，并在新办法的养老金基础上加发老办法比新办法高出部分的一定比例，这个比例从2014年的90%逐年递减，到2024年降为0%。这种办法被称为“保低就高”的办法，既保障了退休人员的合法权益，又促进了制度的平稳过渡。

那么，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金会有什么变化呢？首先，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金将完全按照新办法计算，不再有老办法的影响。也就是说，过渡性养老金和职业年金将不再作为养老金的组成部分，而只有基础养老金和个人账户养老金。其次，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金水平不会有太大变动。这是因为，按照“保低就高”的办法，过渡期内退休的人员的养老金水平已经达到了新办法的水平，或者接近了新办法的水平。因此，过渡期后，他们的养老金水平不会有明显的下降。反而，由于养老金的定期调整，他们的养老金水平还有可能有所提高。最后，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金待遇不会因为在过渡期前或后退休而有明显的差别。这是因为，无论在过渡期前或后退休，他们的养老金都是按照新办法计算的，只是在过渡期内退休的人员还可以享受一定的过渡性补贴，而过渡期后退休的人员则没有这个补贴。但是，这个补贴的金额并不大，而且随着时间的推移，会逐渐减少，直至消失。因此，这个补贴对养老金待遇的影响并不显著。

综上所述，2023年，机关事业单位退休人员在过渡期前或过渡期后退休对养老金待遇影响不大，一般情况下，越晚退休，拿到的养老金会更高一些，并不会因为在过渡期前退休而更好。这是因为，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金将完全按照新办法计算，不再有老办法的影响。而在过渡期内，机关事业单位退休人员的养老金是按照新办法和老办法的比较结果确定的，即取两者中的较高者。因此，过渡期前或后退休，对养老金待遇的影响并不显著。当然，这并不意味着退休时间对养老金待遇没有任何影响。一般来说，退休时间越晚，养老金待遇越高，这是因为 .

因为退休时间越晚，缴费年限越长，个人账户储存额越多，基础养老金和个人账户养老金也就越高。同时，退休时的社会平均工资也会随着经济发展而提高，这也会影响基础养老金和过渡性养老金的计算。此外，职业年金也会随着缴费年限和收益率的变化而有所增加。因此，一般来说，退休时间越晚，养老金待遇越高，这也符合养老保险的公平性和可持续性原则。

当然，退休时间的选择也要根据个人的实际情况和需求来决定，不能一概而论。有些人可能因为身体或家庭原因，希望尽早退休，享受晚年生活。有些人可能因为工作或兴趣原因，希望延迟退休，继续发挥自己的价值。有些人可能因为经济或社会原因，希望提高退休金水平，保障自己的生活质量。这些都是合理的选择，只要符合国家的法律规定和政策要求，就可以根据自己的意愿和条件来决定。

总之，2023年，机关事业单位退休人员在过渡期前或过渡期后退休对养老金待遇影响不大，一般情况下，越晚退休，拿到的养老金会更高一些，并不会因为在过渡期前退休而更好。这是因为，过渡期后，机关事业单位退休人员的养老金将完全按照新办法计算，不再有老办法的影响。而在过渡期内，机关事业单位退休人员的养老金是按照新办法和老办法的比较结果确定的，即取两者中的较高者。因此，过渡期前或后退休，对养老金待遇的影响并不显著。但是，退休时间的选择也要根据个人的实际情况和需求来决定，不能一概而论。退休人员应该合理规划自己的退休生活，充分利用养老保险制度的优惠政策，保障自己的权益和福利，享受幸福和尊严的晚年。