多地叫停社保代缴挂靠，灵活就业者如何缴纳社保？

多个地区现在已经叫停社保的代缴挂靠了，那么作为没有固定工作单位的群体，如果不能够挂靠缴纳社保，今后该如何来缴纳社保呢？这一问题实际上不是从今年开始才实施的，其实早在去年3月份的时候，人社部门就出台了相关的规定，不得以挂靠代缴的形式来缴纳社保，一时间引起了很多人群的广泛关注，但实际上这个规定在执行的过程中，还是需要有一定的时间去消化它。

所以截止到今年的5月份，其实已经过去了一年多的时间了，那么现在多个地区也已经明确要求。不得以挂靠的形式来缴纳社保，并且在今年5月份出台了社保监督管理条例。这个监督管理条例就明确说明，如果我们有发现所谓的挂靠代缴社保的情形，完全是可以举报，通过举报，如果一经查实，那么将会得到相应的奖励，同时作为代缴人来讲，这样的话风险就是比较大了。

所以对于挂靠代缴社保，起到了一个非常大的震慑作用，毕竟一旦被人举报，那么就再也不能够通过，代缴挂靠的形式来缴纳自己的社保，并最终可能会产生不必要的影响和麻烦，所以说灵活就业群体今后应该转变缴纳社保的思路，我们就没有必要去挂靠了，因为一方面挂靠你所付出的缴费成本更高，所付出的缴费金额更高对自己来说也是没有任何的好处，另外一方面还要承担相应的法律风险和后果。

我们其实是可以完全按照，灵活就业的方式来参保，因为按照灵活就业的方式参保一样是可以正常的，有效累积缴费年限，让自己获得相应的缴费是没有任何问题的，只不过在此之前，灵活就业者必须是在户籍所在地参保，那么很显然它是有一定的局限性，其实这个问题在去年的时候就已经打破了，户籍所在地唯一的规定，你可以选择在户籍所在地，也可以选择在自己的长期居住地，甚至可以选择在自己临时就业所在地参保，都没有任何的问题。

所以说这样一来的话，就极大的促进了灵活就业参保群体的缴纳问题，所以对于个人来说就不会有太大的影响了，也不再需要挂靠来缴纳社保了。而且我们按照灵活就业的方式参保，还有很大的好处。一方面城镇职工养老保险和医疗保险，仅仅只需要按照一个较低的比例来参保，养老保险是20%的缴费比例，而医疗保险是可以选择4%的缴费比例。那么很显然这就是一个较低的水平，所以说对于个人来说是非常有好处的。就没有必要再去选择挂靠了，因为挂靠首先付出的成本比较高，而且还需要承担一定的法律风险，对自己来讲也是得不偿失的。

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