关于养老保险的问题，这段时间众说纷纭，闹的大家心神不宁，也没有一个正确的说法。
我妹08年4月份在单位买的保险，15年的时候，单位改制私人承包，妹妹在医院照顾老人期间，被单位开除，领了15个月的失业保险金。此后一直照顾老人孩子，没有再工作，自己以灵活就业方式缴纳社保。
目前，己经缴了累积158个月的社保，每年缴费9000多，医保改成了城镇居民保险。听说在企业上缴够10年，累积够15年就可以50退休。43岁了再找个缴社保的企业不太容易，就有一部分朋友选择挂靠公司的方式缴费，而对比灵活就业的方式缴费来说，两种方式那个更划算呢？
如果是个人挂靠公司缴费呢？缴费成本比灵活就业缴费还要高。
灵活就业人员缴费时，养老保险缴费比例是20%，医疗保险缴费比例是8%，个人总共缴费比例是28%，假设缴费基数相同，那挂靠公司的缴费比例则要高很多，其中养老保险的缴费比例是24%，医疗保险是12%，失业保险是1.2%，工伤保险是0.5%，住房公积金是8% – 24%，不计算挂靠手续费的情况下，个人挂靠公司的缴费比例是45.7% – 61.7%，比灵活就业的缴费比例高出了17.7%以上。
但是企业社保会比灵活就业早退休五年。 希望有关部门，关注一下灵活就业人员，全额缴费真心缴不起了。
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