苏州工业园区“建、造、育、联”做实新就业群体法律服务工作

来源：【新华法治】

苏州工业园区司法局认真贯彻落实“法润江苏•2023春风行动”部署要求，不断擦亮“司法为民”温暖底色，通过建、造、育、联，切实为新就业群体排忧解难，激发其参与城市治理新活力。

一是建援助站点，优化法律服务措施。深化法律援助站点建设，合理规划新建妇联、退役军人、炜衡律所、浦田社区4个法律援助工作站。优化新就业群体服务举措，对集体性讨薪案件以及涉及妇女、残疾人、老年人等新就业群体中特殊人群案件，开辟“绿色通道”，实现当日受理、当日审查、当日指派。对20人以上的群体性案件，组建办案专班，指派3名以上优质律师集中承办，专案专办，注重情感关切、情绪疏导与矛盾化解。依托“12348”法律服务热线畅通法律援助网上咨询，实现新就业群体申请法律援助“一次办”。今年以来，已为112名新就业群体劳动者提供法律援助。

二是造普法氛围，强化群体法治意识。结合真实案例，列出“课程式”普法菜单，为新就业群体讲解劳动合同签订、社保缴纳、工伤赔偿、医疗保险、社会保障、违法辞退赔偿金等相关法律法规知识。结合网格巡逻，深入出租房发放法治宣传单。依托居民微信、知社区等“线上资源”以及电子大屏、宣传栏等普法阵地，展示维护新就业群体权益的宣传标语、维权指南等，营造保障新就业群体合法权益良好氛围。大力推进“苏解纷”非诉服务平台建设，方便新就业群体通过线上申请，切实提高矛盾纠纷处置效率。

三是育法治人才，深化法治队伍建设。建强配优人民调解队伍，通过积极组织开展业务培训、全面落实个案奖补制度等方式，提升人民调解工作质效。联合园区法院通过随机抽选、个人申请和组织推荐的方式招录人民陪审员160名，积极组织人民陪审员、人民监督员参加业务培训。大力实施社区“法律明白人”培育工程等，目前全区共有“法律明白人”2823人，完成“一网格一法律明白人”全覆盖，实现培育一人、带动一片的目标，为维护新就业群体合法权益蓄足法治力量。

四是联各方力量，提升组团服务水平。建立新就业群体法律服务需求档案，严格落实“挂牌服务”“见面服务”要求，推动法律顾问对接“法律明白人”，为新就业群体提供合同协议“体检”、矛盾纠纷调解、现场法律咨询等服务。依托娄葑、金鸡湖等街道“新相邻法律诊所”品牌，开展“组团式”服务，联合社区法律顾问、社区民警、人民调解员等力量共同参与“接诊”，为新就业群体答疑解惑。苏法宣

本文来自【新华法治】，仅代表作者观点。全国党媒信息公共平台提供信息发布传播服务。

ID：jrtt