从美国律所排名看中美律师行业发展差距

近日，咨询公司Vault公布了一年一度的美国律师事务所排名。国内各种律所、法学院排名也很多，但是没有哪一个算得上很权威的。但是在美国，Vault发布的律所排名，US News发布的法学院排名，堪称是最具影响力和参考价值的排名。Valut排名靠前甚至排名前一百的律所被称为big law，也就是大所的意思，它们以提供全球范围内有影响力的交易和争议解决业务、世界最高标准entry level薪资（起薪）而闻名。

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以上是今年排名前30的律所（图片来源公众号“学律留学顾问中心”），每年排名的情况不会有太大变化。这些律所不少都已经有百年历史，见证了美国的崛起和全球化的进展。

从地域分布上看，美国排名前10的律所中，7家总部在纽约，排名第4的瑞生、第10的吉布森创办于加州，第7的凯易总部（全球年创收最高的律所）在芝加哥。前30的律所中，多数律所创办于纽约、加州（洛杉矶/旧金山/硅谷）。此外，第11的盛德总部也在芝加哥（奥巴马和妻子相识的律所），第15的科文顿总部在华盛顿，第19的瑞格总部在波士顿，第25的众达总部在克利夫兰，没有进入前三十但是在国内比较知名的的摩根路易斯总部在费城。因此，美国律所的区域分布是比较均衡的，当然也是因为美国区域发展差距小。

反观国内，中国最知名的律所总部几乎全部在北京，其次是上海，可以说是高度集中。其实律所很难排名，因为不同律师水平参差不齐，所谓大所也有不少水平一般的律师，小所也有高手，但是从知名度上来说，中国好的律所几乎全部在北京，其他城市的律所难以挑战京城律所的地位。

而律师行业这种区域发展的不均衡远大于国内其他行业。以医院为例，成都的华西医院媲美北京协和学院、上海华山医院，其他省会城市的医院也都不错。以金融行业为例，南京的华泰证券与北京的中金公司、中信证券、中信建投并列国内四大顶级券商，国内发展最好的两家内资会计师事务所总部在杭州、上海，中国本土发展最好的创投机构多数总部在深圳。所以，律师行业区域发展差距之大，让人匪夷所思。

另外一个差距就是中国律所功能的缺失。中国法学院的学生和年轻律师一直被灌输案源的理念，似乎律师行业对个人业务拓展能力的要求远大于其他行业。我想这根本原因在于，中国的绝大多数律所本身不具备案源开拓的能力，所以这种营销的压力要由律师个人承担。根据官方统计的数据，中国大多数律所都是10个人以下的律所，这种律所除了律师可能只有一个前台兼财务，这种情况下怎么能苛责律所去开拓业务。

而其他一些所谓知名的大所，几乎都是实行团队制。不同的团队有不同的招聘标准、薪资，当然也有不同的业务能力，这些律所就像部落联盟，每个团队基本只专注于自己的业务，每个团队要独立开拓业务，所以同一个律所业务相似的团队之间也存在着激烈的“同业竞争”。因而，中国律所普遍实行的制度要求律师不得不具备很强的个人生存能力。

因此，借鉴美国同行和国内其他行业的经验，推动律师行业高质量发展，应当不仅关注律师总人数和每万人拥有的律师数量，更应该着眼于缩小法律服务业的区域发展差距、加强律所的功能建设，以及保障青年律师的生存环境。