#干部胁迫他人妻子发生关系？官方回应#事件：四川遂宁市蓬溪县群利镇一副镇长吴某在工作之际，利用副镇长的职权，“胁迫”女干部刘某与其发生性关系，并录像等留痕，多次威胁该女干部与其保持半年之久的不正当关系，被女干部丈夫发现后举报，目前女干部夫妻两人已经处于离婚冷静期。
恶劣情节：
副镇长吴某“利用领导职务强行约刘某见面”，在明知刘某已婚已育身份的前提下，“在车内胁迫”刘某与其发生性关系。多次以“把车内的视频、图片以及聊天记录”发给女方领导为由，胁迫发生性关系。副镇长非常张狂：在接受组织审查期间，仍然每天给女干部发一些骚扰信息，甚至还威逼利诱女方刘某跟他一起生活。女方报警：举报人范某的妻子刘某向公安局报案，告副镇长强奸，警方以证据不足不予立案。
纪委的处理：已经对副镇长吴某调离岗位并降低行政级别。
有利于副镇长的情形：副镇长吴某是未婚干部。
《中国共产党纪律处分条例》是如何规定的？
第135条明确规定：与他人发生不正当性关系，造成不良影响的，给予警告或者严重警告处分；情节较重的，给予撤销党内职务或者留党察看处分；情节严重的，给予开除党籍处分。
从重情形：利用职权、教养关系、从属关系或者其他相类似关系与他人发生性关系的，从重处分。
副镇长明知女干部已婚已育，还要强迫与他发生性关系，没有一点道德底线，是违背社会公序良俗的，这样的人是不适合当干部的，更不适合当基层领导干部。
毫无疑问，副镇长利用职权与女干部发生关系，造成别人家庭破裂，并引起舆情，虽然他尚未结婚，但明知道女方已为人妻，情节是恶劣的，至少应当给予撤销党内职务处分，同时给予的政务处分应当是撤销行政职务，而不仅仅是降低行政级别和调离岗位。
您觉得对副镇长的处理是重了还是轻了？
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