1、调岗，不断的调岗，从一个部门到另一个部门，从一个岗位到另一个岗位，更甚的，从管理层到销售
2、人格否定，说你做的不行，老是批评你，并且当众批评，不要害怕，你又不是人民币，保不准谁都喜欢，说不定主管也是被人不受待见
3、众人排挤，聚餐不见你，关系不好的人一起工作，全员投票离开公司，联合员工，今天他这样对待我，明天也会对待你，都是打工的
4、实质工作，安排不可能完成的工作，低绩效
5、私下骂人，说你坏话，录音，设计辱骂的，起诉
6、口头辞退，最常用的一招，直接说，辞退可以，给2N赔偿立马做人，别磨磨唧唧的，我很爽快，你也别当娘们
7、签订各种合同，不签订
8、不给劳动合同，只要有对公账户发放记录就可以，钉钉上问他要
9、不让进入公司，必须进，不让进报警
10、不安排工作内容，要求安排工作，不然就说公司不提供劳动条件
11、培训考试，大家一起考试
12、绩效工资为0，不签字，问为何绩效为0，如何考核的
13、当面骂人，录音录像
14、忽悠员工离职，比如说明天不用了来了，必须请假，申请病假事假。一句话，鬼信
15、让猎头挖你，有可能刚入职3天就辞退你，没有一分钱赔偿，不要忘记了，入职一个月内才签订合同哦，到时候没有劳动关系证明
16、待岗，不让你上班，要求公司提供劳动条件，除非是全员待岗
17、找茬，说你严重违纪，开除你，开除员工很难得，除了犯了重大错误，说白了，员工哪怕嫖娼了辞退都不一定合法
18、协商补偿走人，钱到账那天再签订
19、怀孕员工安排重活，丧尽天良行为，最恨的资本家往往是中国人
20、频繁换岗，不同意
21、找问题，说你发票虚报
22、踢出工作群，钉钉群、微信群、门禁卡，保存证据
23、向00后报道
24、上夜班，不是自己职责不去
25、诱导员工自己离职，一句话，是个爷们就发个2N我立马走，是个娘们就给我穿小鞋。
版权声明：本站发布此文出于传递更多信息之目的，并不代表本站赞同其观点和对其真实性负责，请读者仅作参考，并请自行核实相关内容。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件举报，一经查实，本站将立刻删除。
