造船外包工的出路在哪里,行业发展触底了吗

中国造船行业从以前的国企、军工发展,培养一大批科班出身的技术工人,在经历的国有企业改制和08年金融危机后,社会资本大量涌入造船行业,那时不管是搞运输的、搞建筑的,只要有钱,随便在河边支个摊子就能造船,而且能快速回本。只要能拉拢几个工人,就能承揽造船工程,小老板到处都有。到13年前后,国家开始严格控制造船企业准入,化解严重过剩的产能,迎来船厂倒闭潮,大量工人不得不改行另谋出路。

造船外包工的出路在哪里,行业发展触底了吗

船厂外包工工价从05年的150元/8小时,到现在的320元/小时,经历了长达15年,这15年里我们各行各业的工资几乎都翻了好几倍,工资上涨速度远远跟不上其他行业。以前造船工人的年龄大多数在20-30岁左右,可是现在船厂外包工里很难找到40岁以下的工人了,辅助工的年龄基本都集中在50-60岁。船厂外包工都是些没有什么学历,能吃苦耐劳的农村青年,在船厂摸爬滚打,冒着极大的安全风险,拿着微薄的工资。

造船外包工的出路在哪里,行业发展触底了吗

船厂外包队,准确来说是承揽船厂业务、仅做纯劳务的工程公司,在这个行业没有五险一金,没有正规的劳动合同保障,劳务单价被船厂一再压缩,劳务单价10年没有上涨,有几个带班拉着几个工人靠着人脉关系就能撑起一个队伍,冒着被税务稽查、劳动合同、工伤索赔、劳务亏损等各种风险,用各种手段去规避,在苦苦地支撑着!

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菩提菩提
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