春节假期被骂“七上七休”， 2023年会有调整吗？

春节假期“七上七休”被骂了，2023年还能有调整吗？强烈推荐3条建议

2023年1月21日至27日放假，共7天，1月28日（周六）、1月29日（周日）正常上班。

随着春节的临近，春节假期的放假问题成为了大家热议的话题。根据规定，今年春节假期放假时间为：1月21日至27日，共7天，1月28日（周六），1月29日（周日）上班。

这意味着春节假期我们有7天休息时间，假期结束后我们还要连续工作7天。在这种情况下，“7天休息7天”就成为了大家讨论的焦点，甚至还被部分网友“骂”了。

我国有7个法定节假日。

元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。

这7个节日，

放假总数为11天，具体为：元旦1天、春节3天、清明节1天、劳动节1天、端午节1天、中秋节1天，国庆节3天。

在此过程中，每年的假期都会根据节日的具体时间进行调整。例如，周末的假期将上下移动，形成连续的假期。

法定节假日刚实行时，起点是好的。初衷是为了维护广大人民群众的权益，同时保证用人单位的工作运转。既可以让大家度过一个愉快的假期，又可以避免陷入假期。雇主找不到这个人。

经过多年的实施，反对春节休假措施的声音逐渐增多。今年春节假期之所以出现很多热门话题，主要原因是很多人已经两年没有回家过年了。开门了，我可以回家过年，和家人团聚了。结果，假期只有7天，假期结束后，还会连续7天。受多种因素影响，呼吁调整法定节假日的声音不绝于耳。

网友的3条建议

网友认为，是时候对实行多年的休假规定进行调整了。为此，他们还提出了三点颇受欢迎的建议，如下：

建议一：节假日期间直接延长休假时间。

以春节为例。今天7天的假期太短了。加上补休，也就只有5天假期。为了更好地让人们享受春节，最好从腊月三十到正月十五放假。俗话说，正月十五，年未过。或者可以从腊月二十五到正月初十放假，这样既可以充分过春节，又不耽误买年货。

建议二：增加法定节假日数量，让大家有更多的时间回家探亲。除现有元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节七个假期外，还可以增加重阳节、母亲节、父亲节。 、腊八节等，你也可以在这些节日期间休假，可以回家多陪陪家人，而不是春节回家。

提案3：将每周双休改为单休

，将节省下来的休息日分配给法定节假日，从而延长假期时间。例如，如果我们现在每周休息 2 天，那么一个月就有 8 天。如果从双休改为单休，每个月可以节省4天休息时间，一年就有48天。如果这48天留作休假，则休假时间会减少。有充足的时间。对于雇主来说，一年的休息日总数并没有增加，也不会失去。

以上三点是很多网友提到的建议，尤其是第一点，就是直接延长假期时间，得到了很多网友的支持。以春节为例，这种强制的7天假期不仅让人放松，也让人感觉更加疲惫。除夕夜赶着放假，只能晚上回家，有的没能赶上年夜饭。于是大年初一到初五，我就回老家探亲，发红包。大年初六我就赶回来了。大年初七早上我去上班。好好休息的时间很少，感觉不到过年的味道。只觉得新年来得匆匆，去得匆匆。

如果春节假期调整为15天，如腊月三十至正月十五，或者腊月二十五至正月初十，你不仅有时间帮家人买年货，而且不用那么忙就能和家人团聚。在外面忙碌了一年，趁着春节放松一下，感受一下家的温暖。

2023年假期会有调整吗？

去年12月，2023年假期放假安排公布如下：

一、元旦：2022年12月31日至2023年1月2日放假，共3天。

2、春节：1月21日至27日放假，共7天。 1月28日（星期六）、1月29日（星期日）上班。

3、扫墓日：4月5日为公众假期，共1天。

4、劳动节：放假时间为4月29日至5月3日，共5天。 4月23日（周日）、5月6日（周六）上班。

5、端午节：6月22日至24日放假，共3天。 6月25日（周日）上班。

六、中秋节、国庆节：9月29日至10月6日放假，共8天。 10月7日（周六）、10月8日（周日）上班。

可见2023年的放假已经确定，无法更改。也就是说，网友的上述三点建议在2023年是无法调整的。从大家的角度来看，我们希望相关部门能够重视假期调整的问题，尽快做出一些调整。

请问您认为目前的放假安排合理吗？上述三项建议是否会获采纳？