9月起，丧葬抚恤金按照新标准发放了，有什么变化？

最近国家又有一个新的文件公布了，那就是从今年9月1日起、开始实行的《企业职工基本养老保险 遗属待遇暂行办法》。这个方案主要涉及的问题是，参保职工社保的、并且已经离世的企退人员的身后事。

一般情况下、参保咱们职工养老保险的朋友们在去世之后，其家人都可以领取一份丧葬费和抚恤金，作为国家对其家人的死亡补助。那最近、这份补助又有了新的变化，让我们一起来看看吧。

首先是丧葬费的变化。在新规定下的丧葬费标准，是按照上一年度的城镇居民月平均可支配收入的2倍来发放的，这也就意味着，丧葬费的发放与养老金类似，都是与本省的社平工资数据相关。月平均可支配收入越高，那么丧葬费也就越多，因此从某种程度上来说，本省的经济发展水平与丧葬费的水平是正相关的。

其次是抚恤金方面。新规定下的抚恤金标准比较特别，它与社保缴费年限相挂钩，如果是已经退休开始领取养老金的参保人员，还与大家的领取养老金年限相挂钩。具体来说，新规的抚恤金标准依旧是按照参保人死亡时、上一年度的城镇居民月平均可支配收入为基本参数，然后按照参保的缴费总年限、计算发放份额，以社保最低缴费年限15年来划分为4个档次，缴费年限低于5年的，缴费年限在5年到10年的，缴费年限在10年到15年的抚恤金发放标准，分别为3个月、6个月和9个月，如果缴费年限在15年以上，那么每满一年增发一个月，最多按30年的缴费标准计算，也就是不超过24个月的份额。另外，如果是已经退休开始领取养老金的朋友不幸去世，那么每领一年养老金，抚恤金标准就要减少一个月，最低的标准是9个月。这里要提醒大家的是，如果是缴费年限低于5年的人不幸去世，那么其家人可以领取到的抚恤金总额，不能超过死者个人账户的总余额。

那么光靠文件解读、可能有一部分的朋友还是不太明白，接下来我们举个例子来详细说明一下。假如王大爷是山东人，山东省去年的月平均可支配收入为6242元，那么其家人可以领取到的丧葬费标准为12484元。抚恤金是可以分为这两种情况的。第一种情况，王大爷今年55周岁，已经缴纳社保20年，还没有退休意外不幸去世，那么抚恤金就是按照14个月的标准下发，家人可以领取到87388元。

第二种情况，王大约今年70周岁，已经缴纳社保25年，领取养老金10年，在9月4日因为心脏病不幸去世，那么抚恤金标准因为王大爷已经领取养老金10年，所以发放的标准就是9个月，也就是56178元。

最后要跟大家说的是，这个新标准是从今年的9月1日起实施的，也就是说，在今年1月到8月去世的人都是按照旧标准发放的，并且没有补发。