8月份，有灵活就业人员发现，自己的养老保险扣费变多了，这是怎么回事？

8月份养老保险扣费变多

灵活就业人员可以个人参加职工养老保险，缴费比例20%，缴费基数是上年度职工平均工资，下限是上年度职工平均工资的60%，上限是上年度职工平均工资的300%。

8月份，一些灵活就业人员发现，自己的养老保险扣费比之前变多了，到底是为什么呢？

这是因为社保缴费基数调整了，社保缴费基数上下限提升了，最低缴费也变多了。

最近，多地发布2022年全口径平均工资，据此确定了2023年社保缴费基数上下限。由于2022年全口径平均工资的上涨，2023年社保缴费基数上下限也水涨船高了，因此，相应的社保缴费金额也上涨了。

以重庆为例，2023年社保缴费基数下限调整为4118元，缴费基数上限调整为20587元。

按照20%的缴费比例计算，选择60%的最低缴费档次，2023年养老保险最低缴费823.6元，这比去年的791.4元的最低缴费上调了32.2元。

由于2023年养老金缴费基数是从八月份开始执行，所以从八月份开始养老保险的扣费就要变多了。

而且，由于2023年一月份到七月份是暂时按照2022年的缴费基数来缴费的，实际上是少缴了钱的，所以需要补缴1到7月份的缴费差额。

如果灵活就业人员是按照60%的最低缴费档次来缴费，新标准执行后每月应缴费额为823.6元，1-7月每月需补缴费额为32.2元×7=225.4元，一共会扣费1049元。

所以如果你是灵活就业人员，而且八月份的养老保险扣费金额变多，那就是由于你所在地区社保缴费基数提高了，社保缴费标准相应提升，导致你需要掏更多的钱。

其实我们需要客观看待缴费基数的调整，因为养老金是多缴多得，虽然灵活就业人员现在的缴费要变多了，但这对将来退休是有益的，多缴费以后就会多拿养老金。

由于养老保险个人账户的记账利率是比较高的，所以选择比较高的养老保险缴费档次其实是更划算的，明智的灵活就业人员会在自己经济能力允许的情况下，尽量选择比较高的缴费档次。

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