一个姐妹，失业在家，面临自己全额承担社保费的问题。
她听说可以找劳务代理公司挂靠缴纳，也可以个人去办理灵活就业社保。
就向我咨询：公司代缴社保十五年和不上班个人缴十五年，退休养老金一样吗？
比较公司代缴社保15年和个人缴纳15年的养老金是否一样，可以推断这里指的是灵活就业社保。
因为只有灵活就业社保和公司缴纳社保里的养老保险同属于城镇职工养老保险。
要想公司代缴社保和个人缴纳灵活就业社保同等年限领取的养老金完全一样的话，需要同时满足以下几个条件：缴费基数相同，缴费年限相同，并且在同一年、同一个地区退休。
换句话说，只要以上四个因素完全相同的话，养老金就是相同的，因为这两个属于同一个体系。
那么公司代缴社保和个人缴纳灵活就业社保又有什么不同呢？
下面由“晶说社保”为您深度解析：
一、缴费项目不同，所对应享受的保险待遇也不一样。
1. 公司代缴社保必须缴纳四项保险：养老，医疗，工伤，失业四项保险。
2. 个人缴纳灵活就业社保只能缴纳两项保险：养老和医疗。
3. 由此产生的区别就是：
公司代缴社保，除了可以享受养老和医疗待遇以外，还可以享受生育保险的待遇，失业保险的待遇，工伤保险的待遇。尤其是生育保险这一块，由于生孩子与工伤、失业不同，属于有计划可预见的，所以对于有要宝宝计划的姐妹们，建议在公司缴纳社保，可以享受生育保险待遇。现在虽然生育保险已经合并到医疗保险中，但是，灵活就业社保人员仍然不能享受生育保险待遇。
二、缴费金额不同。
1. 由于该公司缴纳的是五险，且养老保险缴费比例为24%，灵活就业社保缴费比例为20%；医疗保险缴费比例是一样的；所以，公司代缴社保，保险费会高一些。
2. 那么社保费会高多少呢每个月？
以2019年青岛市最低缴费基数为例：公司缴纳社保需要1215.41元， 个人缴纳灵活就业社保只需要1006.85元。
两者每月相差208.5元。
3. 所以如果没有要宝宝的计划，单纯从经济方面来考虑的话，肯定是缴纳灵活就业社保更为划算。
三、写在最后的话：
如果是在同一个地区缴纳社保，缴费基数缴费年限完全相同，又是在同一年退休的话，公司代缴社保和个人灵缴纳灵活就业社保，可以领取的养老金是完全相同的。如果单纯考虑养老保险和医疗保险的话，个人缴纳灵活就业社保比公司代缴每月可以便宜208.5元。所以如果是个人缴纳社保，领取养老金的话还是缴纳灵活就业社保更为划算。关注@晶说社保，为您深度解析社保各项政策，劳动法律法规，欢迎关注、咨询！
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